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Long standing experience in HR within leading international companies. Qualified Project Manager with a proven track record as Consultant and Interim Manager for HR projects.Read more

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Maris L. Krobath ist eine Quereinsteigerin in den Bereich des digitalen Lernens mit 10 Jahren Erfahrung als Energieberaterin und einem Masterabschluss in Wissensmanagement und eLearning. Ihre Perspektive auf das Lernen ist daher geprägt von der Verbindung von Wissensmanagement und lebenslangem Lernen mit und in der digitalen Welt, mit einem starken Fokus auf agile Lernansätze. DigitalesRead more

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Armin Hopp ist Gründer und Vorstand von Speexx, einer weltweit führenden Plattform für digitale Personalentwicklung, und Präsident des International Council on Badges and Credentials. Er schreibt und spricht weltweit auf Konferenzen über KI, HR- Tech,Edtech und die Digitalisierung der Arbeitswelt.Read more

Mit knapp 10 Jahren Agenturerfahrung als Teamleiterin im Bereich Media Sales verfügt Caro über umfangreiche Erfahrung in der Großkundenberatung, insbesondere im Bereich Recruiting (Print & Online). Seit zwei Jahren bereichert sie das Team von HeyJobs. Ihre Leidenschaft für innovative Recruiting-Lösungen ist dabei der Schlüssel, um ihre Kund:innen auf dem Weg zum Erfolg zu begleiten.Read more

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With nine years of experience in the HRIT industry, I bring a deep understanding of talent management and learning challenges, both locally and globally. These challenges address critical areas such as upskilling, annual appraisal, continues development, bench strength, digital business transformation, and employee experience. My passion lies in identifying, designing, and evaluating solutions for clients,Read more

Meine Passion sind Menschen. Jede Persönlichkeit hat ihre eigene Schönheit. Als Coach die individuelle Entwicklung zu begleiten. Als Führungskraft Orientierung zu geben. Leben ist Lernen – gemeinsam erschaffen und gestalten wir unsere ZukunftRead more

Philipp Krogmann ist Account Executive für Enterprise Unternehmen DACH bei Deel, wo er für das Wachstum und den Erfolg von Deels globaler Payroll-, HR- und Compliance-Plattform für globale Teams verantwortlich ist. Deel hilft Unternehmen, jeden Aspekt der Verwaltung eines internationalen Teams zu vereinfachen – von der Kultur und dem Onboarding bis hin zur lokalen GehaltsabrechnungRead more